Aplinkos apsaugos vadovo pareigos įmonėje

Įmonės vadovo teisinio statuso ypatumai lemia, kad jis turi ne tik būti susipažinęs su įmonės veikla, finansinės atskaitomybės dokumentais, tačiau ir turi priimti sprendimus, susijusius su įmonės valdymu. Todėl įmonės vadovas, siekdamas išvengti įvairių formų teisinės atsakomybės, privalo imtis veiksmų tam kad sumažintų nemokumo sukeliamas neigiamas pasekmes įmonės kreditoriams.

Šiame straipsnyje aptarsime aplinkos apsaugos vadovo pareigas įmonėje, atsakomybę už įmonės nemokumą ir kaip tinkamai reaguoti į įmonės nemokumą (gresiantį nemokumą).

Geros agrarinės ir aplinkosaugos būklės reikalavimai

I. Įmonės vadovo pareigos esant nemokumui

Tarptautiniai nemokumo teisės standartai nustato, kad įmonės vadovas gresiant įmonės nemokumui ar jai tapus nemokiai, privalo aktyviai veikti. Pagrindinės įmonės vadovo pareigos, nustatytos šiose taisyklėse, yra tinkamas įmonės buhalterinės apskaitos tvarkymo užtikrinimas, tikslios, reikšmingos informacijos apie įmonės finansinę padėtį gavimas ir vertinimas, valdybos ir/ar visuotinio akcininkų susirinkimo šaukimas, kuriame pateikiami duomenys apie įmonės finansinę padėtį, konsultavimasis su atitinkamais specialistais dėl įmonės finansinės padėties, sprendimų, susijusių su įmonės galimu pertvarkymu, sprendimų, susijusių su suinteresuotais asmenimis (tiekėjais, darbuotojais, klientais ir kitais), priėmimas, priemonių, apsaugančių įmonės turtą, taikymas.

Europos Sąjungos nemokumo teisėje nustatytos bendro pobūdžio įmonės vadovui keliamos pareigos. Direktyva neapibrėžia nemokumo ir nemokumo tikimybės terminų, todėl jie turėtų būti suprantami taip, kaip nacionalinėje teisėje (Direktyvos 2 straipsnio 2 dalis). Šiomis minimaliomis taisyklėmis siekiama skatinti įmonės valdymo organus naudotis restruktūrizavimu, vengti veiksmų, darančių neigiamą įtaką kreditorių interesams.

Lietuvos nemokumo teisėje taip pat nustatyta, kad įmonės vadovas privalo reaguoti į įmonės nemokumą (gresiantį nemokumą). Tai reiškia, kad įmonės vadovas, esant įmonės nemokumui privalo sušaukti neeilinį visuotinį akcininkų susirinkimą, kuriame turėtų būti pateikiama informacija apie įmonės mokumo padėtį, sprendžiama, ar įmonės mokumas gali būti atkurtas.

Pagrindinės įmonės vadovo pareigos, įmonei esant nemokiai (nemokumo tikimybei), nustatytos Lietuvos Respublikos juridinių asmenų nemokumo įstatymo (toliau - JANĮ) 6 straipsnyje. Iš esmės šios pareigos yra susijusios su juridinio asmens dalyvių informavimu apie įmonės nemokumo būklę bei imtis veiksmų kreditorių interesų apsaugai.

Apibendrinant UNCITRAL nemokumo teisės įstatyminėse taisyklėse, Lietuvos ir Europos Sąjungos nemokumo teisėje nustatytas įmonės vadovo pareigas įmonei esant nemokiai (esant nemokumo tikimybei), galima teigti, kad įmonės vadovas turi pareigą veikti aktyviai, imtis veiksmų įvertinti realią įmonės finansinę padėtį, jos veiklos perspektyvas, konsultuotis su profesionalais, susilaikyti nuo įmonės valdymo sprendimų, darančių neigiamą poveikį įmonės kreditoriams priėmimo bei inicijuoti nemokumo procesą.

II. Teisinė atsakomybė už netinkamą pareigų vykdymą

Netinkamas įmonės vadovo pareigų, susijusių su reagavimu į įmonės nemokumą, pažeidimas gali lemti įvairių formų teisinę atsakomybę.

Deliktinė civilinė atsakomybė

Pagrindinė įmonės vadovo atsakomybės forma dėl netinkamo reagavimo į įmonės nemokumą yra JANĮ 13 straipsnio 1 dalyje nustatyta pareiga atlyginti žalą, padarytą dėl įstatyme nustatytų pareigų nevykdymo. Tokiu atveju, iš įmonės vadovo galima reikalauti atlyginti žalą, padarytą dėl laiku neinicijuoto nemokumo proceso, kuri gali būti suprantama kaip po įmonės nemokumo atsiradę nauji kreditorių reikalavimai (sudaryti nauji sandoriai, padaryta žala ir pan., ar padidėję kreditorių reikalavimai (palūkanos, delspinigiai).

Apribojimas eiti įmonės vadovo pareigas

Remiantis JANĮ 13 straipsnio 2 dalies 1 punktu, teismas turi teisę apriboti juridinio asmens vadovo teisę nuo 1 iki 5 metų eiti viešojo ir (ar) privataus juridinio asmens vadovo pareigas ar būti kolegialaus valdymo organo nariu, jeigu jis neinicijavo juridinio asmens nemokumo proceso, kai pagal šį įstatymą tą privalėjo padaryti.

Įmonės bankroto pripažinimas tyčiniu

Įmonės bankrotas gali būti pripažintas tyčiniu, jei jis kilo dėl sąmoningai neteisėto įmonės valdymo (JANĮ 70 straipsnio 1 dalis). Remiantis 70 straipsnio 3 dalimi, teismas, pripažinęs bankrotą tyčiniu, ta pačia nutartimi nustato asmenį (asmenis), kurio (kurių) veikimas ar neveikimas sukėlė tyčinį bankrotą.

Šios trys pagrindinės JANĮ nustatytos įmonės vadovo atsakomybės dėl netinkamo reagavimo į įmonės nemokumo problemas (nemokumo proceso neinicijavimo) formos rodo, kad šios pareigos pažeidimas gali lemti asmeninę įmonės vadovo turtinę atsakomybę (deliktinę civilinę atsakomybę) ar iš esmės baudinio pobūdžio priemonių taikymą (pripažinimą įmonės bankroto tyčiniu ir už jį atsakingo asmens nustatymą) bei apribojimo eiti įmonės vadovo pareigas taikymą.

III. Tinkamas reagavimas į įmonės nemokumą

Įmonės vadovo teisinė pareiga tinkamai reaguoti į įmonės nemokumą (tikėtiną nemokumą) nėra tik formalumas. Tinkamas šios pareigos vykdymas yra visuma su įmonės valdymu susijusių veiksmų, kuriuos įmonės vadovas privalo atlikti, siekdamas išvengti įmonės nemokumo arba neišvengiamo nemokumo neigiamų pasekmių. Šių pareigų atlikimas reiškia ne tik įmonės galimą restruktūrizavimą, kreditorių interesų apsaugą, bet ir tinkamą įmonės valdymą. Netinkamas pareigų reaguoti į įmonės nemokumą (gresiantį nemokumą) vykdymas gali lemti kompleksines neigiamas teisines pasekmes įmonės vadovui.

tags: #ar #imoneje #turi #buti #aplinkos #apsaugos