Centralizuotos finansų ir turto tarnybos prie Krašto apsaugos ministerijos (toliau - Įstaiga) direktorius yra biudžetinių įstaigų vadovų ir jų pavaduotojų pareigybių grupei priskirtas darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį (toliau - darbuotojas). Pareigybės lygis - A1 (pareigybės kodas - 112001). Pareigybės lygmuo - 5.

Specialieji Reikalavimai Šias Pareigas Einančiam Darbuotojui
Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:
- Turėti aukštąjį universitetinį išsilavinimą (magistro kvalifikacinį laipsnį) arba jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją;
- Turėti 5 metų vadovaujamo darbo patirtį;
- Turėti 4 metų patirtį viešojo sektoriaus finansų apskaitos srityje;
- Išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius finansinę apskaitą, turto valdymą, naudojimą ir disponavimą juo, biudžeto sandarą, valstybės biudžeto sudarymą ir vykdymą, biudžetinių įstaigų, krašto apsaugos sistemos (toliau - KAS) veiklą, valdymo principus ir prioritetus, įslaptintos informacijos apsaugą, darbo teisę, taip pat viešojo sektoriaus apskaitos ir finansinės atskaitomybės standartus;
- Išmanyti šiuolaikinės vadybos metodus ir principus, strateginio planavimo principus, mokėti juos taikyti praktiškai;
- Turėti gerų vadovavimo ir administravimo įgūdžių, gebėti efektyviai planuoti, organizuoti savo ir Įstaigos darbą, tinkamai nustatyti veiklos prioritetus;
- Gebėti analizuoti informaciją, ją sisteminti, apibendrinti, rengti išvadas ir siūlymus;
- Mokėti anglų kalbą pažengusio vartotojo B2 lygiu;
- Mokėti dirbti kompiuteriu šiomis programomis: MS Word, MS Power Point, MS Excel, MS Outlook, Internet Explorer;
- Atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma SLAPTAI.
Šias Pareigas Einančio Darbuotojo Funkcijos
Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:
- Planuoja, organizuoja ir kontroliuoja Įstaigos veiklą, užtikrina Įstaigos funkcijų vykdymo kokybę, atlikimą laiku ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams;
- Kontroliuoja Lietuvos Respublikos įstatymų, Lietuvos Respublikos Seimo ir Vyriausybės nutarimų, tarptautinių sutarčių, krašto apsaugos ministro įsakymų ir kitų teisės aktų vykdymą, taip pat Krašto apsaugos ministerijos (toliau - KAM) vadovybės pavedimų įgyvendinimą Įstaigoje;
- Pagal kompetenciją leidžia įsakymus, susijusius su Įstaigos veikla, ir kontroliuoja, kaip jie vykdomi;
- Valdo Įstaigos išteklius, užtikrina racionalų ir taupų lėšų bei turto naudojimą;
- Teikia krašto apsaugos ministrui tvirtinti Įstaigos nuostatus ir struktūrą;
- Su krašto apsaugos ministro įgaliotais krašto apsaugos viceministru ar kancleriu derina Įstaigos metinį veiklos planą ir teisės aktų nustatyta tvarka teikia tvirtinti krašto apsaugos ministrui;
- Tvirtina Įstaigos struktūrinių padalinių nuostatus, personalo pareigybių aprašymus / pareiginius nuostatus, taip pat kitus vidaus administravimo dokumentus;
- Organizuoja ir koordinuoja Įstaigos įslaptintos informacijos administravimą, apsaugą ir kontrolę;
- Užtikrina asmens duomenų, valstybės ir tarnybos paslapčių apsaugą Įstaigoje;
- Formuoja Įstaigos vidaus kontrolės politiką ir užtikrina jos įgyvendinimą;
- Užtikrina Įstaigos antikorupcinės aplinkos kūrimą;
- Imasi priemonių psichologinio smurto darbo aplinkoje prevencijai užtikrinti;
- Atstovauja Įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis;
- Pagal kompetenciją teikia informaciją KAM vadovybei, KAS institucijoms ir jų padaliniams, kitoms valstybės institucijoms;
- Organizuoja krašto apsaugos ministro įsakymais nurodytų KAM įsteigtų biudžetinių įstaigų, turinčių juridinio asmens statusą, finansinės apskaitos tvarkymą centralizuotai;
- Formuoja Įstaigos finansinės apskaitos politiką - nustato apskaitos principus, metodus ir taisykles, kaip tvarkyti KAS institucijų finansinę apskaitą ir sudaryti finansines ataskaitas, taip pat analizuoja, vertina ir koordinuoja jos įgyvendinimą;
- Pasirašo Įstaigos ir KAS institucijų atsiskaitymo dokumentus;
- Užtikrina Įstaigos lėšų poreikio apskaičiavimo pagrįstumą, tinkamą Įstaigai skirtų lėšų ir priskirtų materialinių išteklių naudojimą ir saugojimą, tinkamą biudžeto lėšų naudojimą, taip pat ūkinių ir finansinių operacijų teisėtumą;
- Užtikrina, kad Įstaigoje būtų laikomasi nustatytų finansų kontrolės procedūrų;
- Sudaro Įstaigos decentralizuotai perkamų prekių ir paslaugų pirkimo ir pardavimo sutartis ir užtikrina jų įgyvendinimą;
- Atlieka kitas Įstaigos vadovui įstatymuose, Įstaigos nuostatuose ir kituose teisės aktuose nustatytas funkcijas;
- Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su Įstaigos funkcijomis susijusius KAM vadovybės pavedimus.
Priimant į pareigas bus nustatomas darbo užmokestis taikant koeficientų rėžį nuo 1,59 iki 2,65, kuris priklausys nuo pretendento turimų žinių ir kompetencijų.
Dokumentai į direktoriaus pareigas priimami 10 darbo dienų po konkurso paskelbimo Viešojo valdymo agentūros interneto svetainėje vva.lrv.lt ir Krašto apsaugos ministerijos interneto svetainėje www.kam.lt.
Pateikiant pretendentų dokumentus kilus pagrįstų abejonių dėl pretendento atitikties konkurso skelbime nustatytiems kvalifikaciniams reikalavimams ir dėl pateiktų dokumentų patikslinimo ar papildymo, terminas gali būti pratęstas 5 darbo dienoms, jeigu pretendentai yra papildomai paklausiami dėl papildomų duomenų pateikimo.
Pretendentų atranka vykdoma vadovaujantis Konkursų valstybės ir savivaldybių įmonėse, iš valstybės, savivaldybių ir Valstybinio socialinio draudimo fondo biudžetų bei iš kitų valstybės įsteigtų fondų lėšų finansuojamose valstybės ir savivaldybių įstaigose ir viešosiose įstaigose, kurių savininkė ar dalininkė, turinti daugiau kaip 1/2 balsų visuotiniame dalininkų susirinkime, yra valstybė ar savivaldybė, ir savivaldybių kultūros centruose, kurių teisinė forma yra viešoji įstaiga ir kurių dalininkės yra dvi ar daugiau savivaldybių, organizavimo ir vykdymo tvarkos aprašo, patvirtinto Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2017 m. birželio 21 d. nutarimu Nr. +370 5 273 5584, el.p.
Šias pareigas einantis darbuotojas yra pavaldus tiesiogiai vadovybei.
Reikalavimai pretendentams į direktoriaus poziciją:
| Reikalavimas | Aprašymas |
|---|---|
| Išsilavinimas | Aukštasis universitetinis (magistro kvalifikacinis laipsnis) arba lygiavertė kvalifikacija |
| Vadovaujamo darbo patirtis | Ne mažiau 5 metų |
| Patirtis finansų apskaitoje | Ne mažiau 4 metų viešajame sektoriuje |
| Kalbos | Anglų kalba (B2 lygiu) |
| IT įgūdžiai | MS Word, MS Power Point, MS Excel, MS Outlook, Internet Explorer |
| Papildomi reikalavimai | Atitikti reikalavimus dėl leidimo dirbti su įslaptinta informacija |