Šiame straipsnyje aptarsime ar karininkai gauna butus ir kokios yra sąlygos Lietuvoje. Taip pat panagrinėsime karių socialines garantijas, įskaitant teisę į valstybinę pensiją ir socialinio prisitaikymo programas.

Kario Statusas ir Apribojimai
Lietuvos Respublikos Konstitucijoje yra įtvirtinta diferencijuota civilinių valstybės institucijų ir karinių bei sukarintų valstybės institucijų samprata. Krašto apsaugos sistemos organizavimo ir karo tarnybos įstatymo 2 straipsnio šešioliktojoje dalyje pateiktas kario apibrėžimas / sąvoka: karys - Lietuvos Respublikos pilietis, atliekantis tikrąją karo tarnybą.
Šio įstatymo 21 straipsnio antrojoje dalyje apibrėžiama kario tarnyba ir jo statusas: „Kario tarnyba reikalauja specialios ištikimybės valstybei santykis, kuriuos reglamentuoja įstatymai ir kiti teisės aktai. Kario statusą nustato šis ir kiti kariuomenės veiklą bei karo tarnybą reglamentuojantys įstatymai, statutai ir kiti teisės aktai. Išskyrus įstatymus ir kitus teisės aktus nustatytus atvejus, darbo ir valstybės tarnybos santykius reglamentuojantys įstatymai ir kiti teisės aktai kariams netaikomi“. Valstybės tarnybos įstatymo 4 straipsnyje nustatyta, kad šis įstatymas netaikomas: „<...> profesinės tarnybos kariams“.
Krašto apsaugos sistemos organizavimo ir karo tarnybos įstatymo 2 straipsnio 13 dalis įtvirtina savanoriškumo principą stojant į profesinę karo tarnybą. Kario statusas įgyjamas nuo priėmimo į profesinę karo tarnybą dienos. Šia, tai ištikimai tarnauti Lietuvos valstybei, ginti jos laisvę ir nepriklausomybę prisiekia priėmus juos į šią tarnybą.
Susirinkimus, grupines peticijas, žinios skleidimo ir nuomonės reiškimą būdus įstatymais ir įstatymais patvirtintais statutais gali būti apribojamos tik tiek, kiek būtina kario pareigoms atlikti, karinei drausmei ir paklusnumui bei tarnybos tikslams užtikrinti. Kario tarnybos dienos ir suminės savaitės tarnybos trukmė nėra apribota ir priklauso nuo tarnybos poreikių.
Pagal Lietuvos Respublikos Konstitucijos 141 straipsnį asmenys, atliekantys tikrąją karo arba alternatyviąją tarnybą, taip pat neišėję į atsargą KAS, policijos ir vidaus tarnybos karininkai, puskarininkiai ir liktiniai, kitų sukarintų ir saugumo tarnybų apmokami pareigūnai negali būti Seimo nariais ir savivaldybių tarybų nariais, jie negali užimti renkamų ar skiriamų pareigų civilinėje valstybinėje tarnyboje. Šis imperatyvas kyla iš konstitucinio reikalavimo, kad Lietuvos valstybės valdžia būtų organizuota demokratiškai, kad šalyje būtų demokratinis politinis režimas.
Demokratinė civilinė karinių ir sukarintų valstybės institucijų kontrolė yra būtina pilietinio demokratinio valdymo, taigi ir teisinės valstybės, prielaida. Kai kurie kariams taikomi apribojimai grindžiami politinio neutralumo principu. Kariams draudžiama dalyvauti politinėje veikloje, būti politinės partijos ar politinės organizacijos nariu. Jiems draudžiamas aktyvus dalyvavimas politinių partijų ir politinių organizacijų organizuotuose susirinkimuose ar kitokiuose viešuose veiksmuose.
Profesinės karo tarnybos kariai negali (išskyrus įstatymų nustatytas išimtis) dirbti ne KAS įmonėse, įstaigose ir organizacijose samdomais darbuotojais, patarėjais, ekspertais ar konsultantais, būti jų valdymo organų nariais, turėti kitų renkamų ar skiriamų pareigų, gauti kitą atlyginimą, išskyrus atlyginimą už kūrybinę ir pedagoginę veiklą, būti profesinės sąjungos nariais, streikuoti.
Šiai, kurie gauna kitas šalis valstybines pensijas už tarnybą ts šalis karinėse ar joms prilygintose struktūrose. Šiems, tarnavusiems profesinės tarnybos kariais valstybėse Šiaurės Atlanto Sutarties Organizacijos (NATO) narėse karinėse ar joms prilygintose struktūrose ir gaunantiems ts šalis karinę pensiją.
Minėti ribojimai netaikomi kariui dalyvauti asociacijs ir kitos nepolitinės susivienijimus veikloje, taip pat kitokioje nepolitinėje veikloje, kuria siekiama puoselėti moralines, tautines, patriotines ir pilietines demokratines vertybes, jei dalyvavimas tokioje veikloje netrukdo vykdyti tiesiogines kario pareigas.
Socialinės Garantijos Kariams
Lietuvoje socialinės gerovės politika įgyvendinama per socialinės saugos sistemą. Tai teisę gauti senatvės ir invalidumo pensijas, socialinę paramą nedarbo, ligos, našlystės, maitintojo netekimo ir kitais įstatymais numatytais atvejais. Tai teisės į socialinę apsaugą. Konstitucijos nuostatos realizuojamos įstatymuose ir kituose teisės aktuose.
Pagal darbo sutartį, socialines teises gina Darbo kodeksas. Šis santykis reguliatorius ir tik tada, kai nepakanka Valstybės tarnybos įstatymo normos. Šiuolaikinės darbo organizavimo tendencijos akivaizdžiai rodo, jog organizacijos vis aktyviau plėtoja socialinės gerovės politiką. Darbuotojo socialinę gerovę užtikrina valstybė ir jo darbo organizacija, taigi darbuotojas, be valstybės užtikrintų socialinių garantijų, įgyja teisę į daugelį socialinių paslaugų ar išmokų, kurias jam laiduoja darbo organizacija. Pastarosios socialinės garantijos tampa sudėtine atlygio už darbą dalimi.
Darbo kodekso 4 straipsnio 3 dalis nustato, kad įmonėse, įstaigose, organizacijose gali būti priimami vietiniai norminiai teisės aktai, nustatantys įstatymais ir kitais norminiais teisės aktais nereglamentuotas darbo sąlygas ir papildomas, palyginti su nustatytomis įstatymuose bei kituose norminiuose teisės aktuose, darbo, socialines ir buitines lengvatas darbuotojams arba atskiroms jų grupėms. Ši nuostata sudaro galimybę išplėsti garantijas darbuotojams, t.y. šiais darbo sąlygas ir kitas normatyvines nuostatas.
Vis didėjantis organizacijų dėmesys, skiriamas socialinei darbuotojų gerovei, lemiamas daugelio veiksnių. Šiai daugiau uždirbti. Socialinės saugos ir darbo teisės yra glaudžiai susijusios. Darbuotojo statusas garantuoja žmogui teisę į tam tikras socialinės saugos išmokas. Stiprūs saitai, siejantys socialinę saugą ir darbo teisę, atskleidžiami tuomet, kai išryškėja kiek jos yra atsakingos už žalos kompensavimą socialinės rizikos atvejais.
Pvz., įsipareigojimas užtikrinti tolesnį atlygio mokėjimą pradiniu darbuotojo nedarbingumo laikotarpiu; taip pat nurodant darbdaviui išmokėti vienkartinę pašalpą, atleidimo iš darbo atveju ir pan. Šiai. Šios įmonės, o socialinė sauga. Šis, bruožas. Darbo sutartis užtikrina darbuotojui ne tik galimybę dirbti ir gauti darbo užmokestį, bet ir tam tikras socialines garantijas - paramą senatvėje, ligos atveju ir t.t.
Palyginti su garantijomis, skiriamomis valstybės tarnautojams bei darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartį, KAS kariams suteikiamos didesnės socialinės garantijos. Jomis siekiama apsaugoti karius visais socialinės rizikos atvejais, kompensuoti neigiamus karo tarnybos aspektus, mažinti karių kaitą, didinti motyvaciją tarnauti karo tarnyboje.
Šiuo metu kariai privalomai draudžiami valstybiniu socialiniu pensijų ir nedarbo draudimu, taip pat turi teisę į nemokamą sveikatos priežiūrą, reabilitaciją po tarnybos tarptautinėse operacijose ir kitais atvejais, kvalifikacijos kėlimą, pareigūnų ir karių valstybines pensijas, ligos, motinystės ir tėvystės išmokas; pinigines išmokas - kelionės ir persikėlimo išlaidas, materialines pašalpas; kompensacijas - butpinigius, su darbu užsienyje susijusias išlaids kompensaciją (tarnaujantiems Lietuvos Respublikos diplomatinėse atstovybėse, atstovybėse prie tarptautinių organizacijų, užsienio valstybinėse ir tarptautinėse karinėse ar gynybos institucijose), kompensaciją už tarnybos užsienyje specifiką, kompensaciją degalų išlaidoms ir automobilio...
Prisijunk prie Lietuvos kariuomenės
Būsto Klausimas Karininkams
Šiuo metu pasiūla rinkoje yra labai plati, o ypač mėgstami yra butai Klaipėdoje, kadangi daugeliui žmonių patinka mintis, jog galės gyventi greta jūros. Tačiau lokacija - nėra vienintelis aspektas, į kurį reikia atsižvelgti renkantis būstą.
Pagrindiniai aspektai renkantis butą Klaipėdoje:
- Kaina ir kokybė. Daugeliui žmonių svarbiausia yra kaina, tačiau neįvertinama to, jog kartais bandydami sutaupyti žmonės gauna ne tokią gerą kokybę, kuri, deja, gana greitai nustoja tarnauti. Specialistai teigia, kad nauji butai Klaipėdoje visada yra geresnis pasirinkimas nei seni.
- Vieta. Daugiau dėmesio reikia skirti ir konkrečiai būsto vietai. Klaipėda yra puikus pasirinkimas, tačiau šiame mieste mikrorajonų taip pat yra labai daug. Domėkitės jais.
- Buto projektas. Reikia daugiau dėmesio skirti ir pačiam buto projektui. Šiuo metu dažniausiai perkami ir tuo pačiu statomi gana mažos kvadratūros butai, kurie yra labai erdvūs.
- Įrengimo laipsnis. Galima rasti tiek tokius butus, kurie jau įrengti pilnai, tad žmogus tik eina ir gyvena, arba galima rasti pigesnius, kurie dažniausiai yra dalinai įrengti.
- Kaimynai. Taip pat svarbu pasidomėti, kas bus Jūsų kaimynai.
- Automobilių stovėjimo galimybė. Taip pat reikia žiūrėti ar žmogus gaus automobilių stovėjimo galimybę ten, kur jam reikia. Tiksliau, ar teikiama jos išsipirkimo galimybė.
Visa tai - smulkmenos, kurios vėliau gali tapti svarbios.
Išperkamosios nuomos galimybės
Šiuo metu įstatyme nėra numatyta, kad nuomininkai, kurie daugiau nei 5 metus nuomojasi būstą iš savivaldybės, galėtų įsigyti jį išperkamosios nuomos būdu.
Seimo narys Eugenijus Gentvilas pastebėjo, kad paprastai tarnybinėse butuose gyvena tam tikrų profesijų atstovai, kurie laikinai atvyksta į tam tikrą miestą.
„Tai yra vadinamieji tarnybiniai butai. Ten gali gyventi ir buvę karininkai, tremtiniai, mokytojai, mokslininkai. Gal jie ir gauna geras pajamas, bet negali sumokėti, tarkime 50 tūkstančių iš karto už būstą. Jie turi galimybę išeiti iš buto arba nuomotis rinkos kaina“, - aiškino Seimo Lietuvos valstiečių ir žaliųjų sąjungos frakcijos narė L.Girskienė.
Projekto kritikai baiminosi dėl galimo tokių įstatymų pataisų korupcinio poveikio.
NUMAI paslauga: nuomokis ir pirk
NUMAI siūlo paslaugą "Nuomokis ir pirk", kuri leidžia išsinuomoti pasirinktą būstą su galimybe jį išsipirkti ateityje.
Esminės sąlygos:
- Būsto kaina turi būti ne mažesnė nei 50 000 eurų ir ne didesnė nei 700 000 eurų.
- Statybos metai - nuo 2000 m.
- Būsto ieškoti galite visuose skelbimų portaluose bei naujai vystomų projektų puslapiuose.
- Taip, galite pasirinkti būstą su daline apdaila. NUMAI partneriai organizuos ir atliks įrengimą pagal jūsų norus.
- Su NUMAI maksimali suma, kurią galite sukaupti yra 15% nuo būsto kainos.
- Avansas ir kas mėnesiniai kaupimo mokėjimai turi būti mokami iš nuosavų klientų lėšų.
Svarbu:
- Būsto kainos gali koreguotis ir išsipirkimo metu jūsų būsto vertė gali būti žemesnė nei preliminariojoje pirkimo-pardavimo sutartyje sutarta būsto kaina.
- NUMAI neužtikrina, kad ateityje gausite paskolą būstui įsigyti.
- Jei būstas neįrengtas - pasiūlysime savo partnerius, kurie padės įsirengti namus pagal jūsų poreikius ir norus. Ne, tai nėra būtina.
- Savo namus galėsite įsigyti įprastomis sąlygomis - iš sukauptų asmeninių lėšų arba gavę būsto kreditą iš banko.
- Būstą jums parduosime už iš anksto sutartą kainą.
- Taip, į namus galėsite įsikelti iškart po to, kai pasirašysite nuomos ir preliminarią pirkimo-pardavimo sutartis ir mes nupirksime jūsų pasirinktą būstą.
Norint pradėti, užpildykite užklausą ir NUMAI atstovas mielai pasidalins kliento anketa.
NT Vystytojai Klaipėdoje
Klaipėdoje veikia nemažai nekilnojamojo turto vystytojų, siūlančių įvairius būsto projektus:
- UAB „Rinvest“ - nekilnojamojo turto vystytoja, sėkmingai plėtojanti gyvenamosios paskirties pastatų projektus, kuriuose ypatingą dėmesį skiria gyvenamajai aplinkai - ją kaskart stengiasi maksimaliai pritaikyti klientų gyvenimo būdui.
- „Tarptautinės investicijos“ - jau nuo 2018 m. sėkmingai vysto ir valdo nekilnojamąjį turtą, kuriame vertę savo klientams sostinėje ir pajūryje. Mūsų specializacija - NT nuoma ir pardavimas. Siūlome tik kruopščiai atrinktus projektus - nuo modernaus būsto mieste iki išskirtinių objektų prie jūros.
| Garantijos tipas | Aprašymas |
|---|---|
| Pensijų draudimas | Privalomas valstybinis socialinis pensijų draudimas |
| Sveikatos priežiūra | Nemokama sveikatos priežiūra ir reabilitacija |
| Kvalifikacijos kėlimas | Galimybė kelti kvalifikaciją |
| Išmokos | Ligos, motinystės ir tėvystės išmokos |
| Kompensacijos | Butpinigiai, išlaidos už darbą užsienyje |
tags: #ar #karininkai #gauna #butus